天津律師事務(wù)所 天津勞動律師事務(wù)所 天津勞動爭議仲裁咨詢電 

概述：天津勝煜達律師事所聯(lián)系電話13512209645，天津勝煜達律師事務(wù)所主任楊德明律師聯(lián)系電話，13512209645 天津勝煜達律師事務(wù)所咨詢電話 13512209645 天津勞動律師事務(wù)所電話13512209645 天津勞動爭議仲裁咨詢

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2025-01-29 18:59:47 點擊101992次
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服務(wù)區(qū)域：
天津
聯(lián)系電話：
13512209645 楊律師
信用：4.0  隱性收費：4.0
描述：4.0  產(chǎn)品質(zhì)量：4.0
物流：4.0  服務(wù)態(tài)度：4.0
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一、勞動爭議案件律師的業(yè)務(wù)范圍

(一)用人單位方面

用人單位建立完善的勞動人事制度有助于減少勞動爭議案件的發(fā)生，提高員工工作效率，幫助企業(yè)提升發(fā)展速度。

1、業(yè)務(wù)內(nèi)容：

(1)用人單位勞動合同的起草、修改和審查;

(2)用人單位規(guī)章制度如《公司章程》、《員工守則》、《勞動紀律手冊》和《企業(yè)安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定》等的起草、修改和審查;

(3)向用人單位及時提供相關(guān)勞動人事最新法律法規(guī)、規(guī)章及勞動人事政策咨詢;

(4)為用人單位培訓勞動人事管理人員相關(guān)勞動法律知識;

(5)為用人單位的專利權(quán)、商標權(quán) 、著作權(quán)、商業(yè)秘密和專有經(jīng)營權(quán)的保護提供法律建議，并協(xié)助顧問單位制定保密制度、保密協(xié)議和競業(yè)禁止制度;

(6)定期了解用人單位勞動合同訂立、履行情況，幫助企業(yè)規(guī)范其用工行為，使企業(yè)避免因解除勞動合同程序不合法或解除勞動合同條件不合法引起的風險;

(7)指導(dǎo)用人單位運用規(guī)章制度進行科學管理及收集證據(jù)技巧，使其避免因處理違紀員工而發(fā)生勞動爭議應(yīng)當承擔的舉證風險。

(8)協(xié)助用人單位預(yù)防和處理工資、工傷、辭退、社保費和補償金等引起的勞動爭議;

(9)根據(jù)用人單位的需要，列席重大會議，現(xiàn)場提供法律咨詢;

(10)勞動仲裁與訴訟法律服務(wù);

2、服務(wù)方式：

(1)由律師按顧問合同約定為用人單位提供法律服務(wù);

(2)定期與用人單位負責人會晤，為顧問單位的經(jīng)營、管理活動提供法律意見和方案;

(3)每月與顧問單位電話聯(lián)系，全面了解顧問單位現(xiàn)狀，以便有針對性地提供法律服務(wù);

(4)顧問單位可隨時與律師聯(lián)系，咨詢法律方面的問題;

(5)顧問律師可通過面談、電話、傳真、電子郵件等方式開展工作;

(6)如顧問單位有特別要求，雙方可協(xié)商確定。

(二)勞動者方面

1、為勞動者量身定做勞動合同文本;

2、為勞動者就勞動合同的訂立、履行、變更、解除、終止提供法律咨詢;

3、幫勞動者提前解除或者期滿終止勞動合;

4、代理勞動者進行勞動仲裁或勞動訴訟;

5、代理勞動者進行行政復(fù)議或行政訴訟;

6、代理勞動者申請支付令;

7、為勞動者提供有關(guān)勞動法律關(guān)系的其他服務(wù)。

[本信息來自于今日推薦網(wǎng)]